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哪些招聘网站要看个人单位不需要

发布时间: 2023-10-14 17:18:46

A. 找工作上用哪个招聘网站比较好有没有推荐的

找工作上用前程无忧、智联招聘、中华英才网招聘网站比较好,有没有推荐的:上啥班短视频招聘、百伯招聘、前程无忧、智联招聘、中华英才网。

1、上啥班短视频招聘

上啥班APP是一家短视频找工作软件,运用企业短视频、视频简历、在线直聊、大数据精准匹配等新技术,让求职者与企业之间真正实现平等交流、高效沟通、信息透明,为90后基础岗位求职者打造一个真实、高效、有趣的短视频求职招聘平台。

2、百伯招聘

百伯成立于2011年1月,是网络旗下独立运营子公司。百伯原名为网络人才,2011年9月22日正式更名为百伯。百伯面向国内人力资源市场提供涵盖网络招聘、校园招聘、企业培训、人才测评等特色服务在内的全方位专业支持。

5、中华英才网

中华英才网成立于1997年,是国内最早、最专业的人才招聘网站之一,其品牌和服务已被个人求职者和企业人力资源部门普遍认可。中华英才网总部位于北京,在全国共有22家分公司,拥有由1000余名高素质。

B. 找工作哪个网站最靠谱比较好用

找工作前程无忧、中华英才网、智联招聘网、应届生求职网、国际人才网网站最靠谱比较好用。

1、前程无忧

"前程无忧"(Nasdaq: JOBS)是国内一个集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构,创始人为甄荣辉。现在全国25个城市设有服务机构。2004年9月,前程无忧成为第一个在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业,是中国最具影响力的人力资源服务供应商之一。

2、中华英才网

中华英才网成立于1997年,是国内最早、最专业的人才招聘网站之一,其品牌和服务已被个人求职者和企业人力资源部门普遍认可。中华英才网总部位于北京,在全国共有22家分公司,拥有由1000余名高素质、专业化的人才组成的人力资源服务团队。

5、国际人才网

"国际人才网"由人力资源和社会保障部国际交流服务中心主办大力支持,国际人才网面向国内外大型企业提供一站式专业人力资源服务,包括网络招聘、校园招聘、猎头服务、国际外派及招聘外包等,为企业提供人力 资源服务解决方案。

C. 国内比较好的招聘网站有哪些

1. 智联招聘

这个招聘软件大家应该很熟悉,是一家位于中国北京的民营企业,北方人找工作用的比较多的一个招聘网站。网站中含有众多的企业招聘岗位,主要是偏白领的工作比较多些。

2. 前程无忧

前程无忧的主要受重人群在南方,和智联招聘一样,它里面的招聘岗位同样是偏白领类的工作比较多些。

3. Boss直聘

BOSS直聘是近几年发展比较好的招聘网站之一,“找工作,就和老板谈”的广告魔性且洗脑,企业一般喜欢用它来招聘一些金领岗位的人才。

4. 上啥班

上啥班是这几年新兴的短视频招聘网站,专注于城市基层岗位的视频招聘APP。平台监管是比较严格的,企业信息都是真实展示的,功能和传统的招聘网站不同,形式比较新颖。

5. 猎聘

猎聘网是国内比较出名的猎头网站,他主要是针对于已经在某个行业工作了三五年的精英人才。

6. 58同城

58同程是一个包含有众多网络资讯的平台,里面包含有众多的工作信息,每天都会有众多工作岗位信息上传,其网站中部分信息存在虚假,因此需要谨慎。

7. 赶集网

赶集网是58旗下的,同样是网络信息平台,拥有众多信息可以咨询,在找工作方面,有众多的企业招聘信息可以查询,但是和58一样,网站中存在虚假信息,找工作时需要谨慎。

8. 脉脉网

脉脉属于职场中的朋友圈,是以社区为主的招聘平台,可以在上面分享和交流其找工作的经验,防止自己在找工作的时候受骗。

9. 拉勾网

拉勾网属于互联网垂直招聘,简历量很大,用户体验偏向于求职者,但企业HR用起来会不大习惯,所以招聘内容较少。

10. 内推网

内推网的创始人是做技术出身,所以主要是为互联网技术类的人员建立了较好的平台,如果你想从事互联网技术类的工作可以用这个招聘网站。

D. 我要招人在哪个网站招,我要招人,上哪个网站啊

提起我要招人在哪个网站招,大家都知道,有人问我要招人,上哪个网站啊,另外,还有人想问我们公司想招人上什么网站好,你知道这是怎么回事?其实我想在网上招聘点员工,该上什么网站?下面就一起来看看我要招人,上哪个网站啊,希望能够帮助到大家!

我要招人在哪个网站招

1、我要招人在哪个网站招:我要招人,上哪个网站啊

招人去一些大型正规的网站招聘,像智联、上啥班、求职乐都比较不错

2、我要招人在哪个网站招:我们公司想招人上什么网站好

招聘网站大全—找工作网站,始建于年4月,收集了全国各省份、各大热门城市/地区的近千家重点权威招聘网站,

分为上海招聘网站大全、招聘网站大全、广州招聘网站大全等总共30几个省份分类,多个城市细分类,是您网上求职、找工作的必备好站。

本站的宗旨是方便想网上求职找工作的用户能快速找到自已需要的招聘网站,而不用去记太多复杂的。招聘人哪个比较好。

我想在网上招聘点员工,该上什么网站?

:以上信息仅供参考,不代表任何建议。

应答时间:-12-14,业务变化请以平安银行公布为准。

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我要招员工上什么网站。

3、我要招人在哪个网站招:我想在网上招聘点员工,该上什么网站?

58同城,赶集网,包括贴吧、、豆瓣小组,微博或去小红书等时尚美妆类社交app。

1、企信息科技来协助整合的概念已经逐渐落实在中国各企业,用计算机辅助生产、营销、财务、研发等方面的管理运作已行之多年,只有人力管理的电子化(eHR),是近几年才开始的热门话题。人力公司接单。

2、网络招聘有两种主要方式:一是注册成为人才网站的会员,在人才网站上发布招聘信息,收集求职者资料,查询合适人才;一是在企业的网站上发布招聘信息,吸引人才。

3、优势:覆盖面广,时效性强,成本低,针对性强。网络招聘是一个跨时空的互动过程,对供求双方而言都是主动行为,无论是用人单位还是个人都能根据自己的条件在网上进行选择。这种积极的互动,减少了招聘和应聘过程中的盲目行为。目前,一些大型的人才招聘网站都提供了个性化服务,如快捷搜索方式,条件搜索引擎等,这进一步加强了网络招聘的针对性。

4、筛选功能

目前,构成“网民”主体的是一个年轻、高学历、向往未来的群体。通过上网,招聘者就已经对应聘者的基本素质有了初步的了解,相当于已经对他们进行了一次小型的计算机和英文的测试,对应聘者作了一次初步筛选。

4、我要招人在哪个网站招:想招聘人,在哪个可以找到

招工人自己可以一个易招工app附近工人很多,老板也很多都在找人招人接活招聘网站哪一个比较靠谱。

5、我要招人在哪个网站招:我想在网上招人,在哪儿可以招

以上就是与我要招人,上哪个网站啊相关内容,是关于我要招人,上哪个网站啊的分享。看完我要招人在哪个网站招后,希望这对大家有所帮助!

E. 国内招聘网站都有哪些

一、传统三大招聘网站:前程无忧,智联招聘,中华英才网

1、前程无忧:成立于1998年,于2004年9月在美国纳斯达克上市。截止2012年9月(暂未找到最新的数据,有知道的请补充),前程无忧拥有超过5,600万个注册用户。

2、智联招聘:成立于1997年,(其前身是1994年创建的猎头公司智联 (Alliance)公司),于2014年6月12日智联招聘在纽交所上市。截至2014年3月31日止的九个月中,跨国公司、中小型企业和国企等274,450个雇主在智联招聘的平台上共计发布了约1,140万个工作职位。

3、中华英才网:成立于1997年,是国内最早成立的专业招聘网站之一。2013年2月,中华英才网正式成为尚龙集团(Saongroup.com)全球招聘服务网络成员,2015年倍58同城收购,目前在全国179个城市设有分支机构。

二、新兴招聘网站:就位网、职脉圈、聘宝

1、就位网:jiuweihr.com2014年底在深圳成立,官网介绍:就位网致力于为中小企业破解招聘难题,帮助企业把招聘信息一键发布到前程无忧、智联招聘、中华英才网、58同城、赶集网、拉勾网、中国人才热线、猎聘网、大街网、内推网、天际网等21个主流招聘网站,让小企业也能做到百里挑一,就位网是最适合中小企业的招聘平台。

2、职脉圈:2014底成立于南京,“职脉圈”是以悬赏招聘作为切入点的全新人力资源服务平台。公司致力于运用互联网技术,通过人脉社交,实现企业招聘信息、个人求职信息、企业与个人职业信用等相关信息的有效交流和传递,解决当前用户面临的招聘难题。

3、聘宝:2014年6月上线,主要集中在成都,聘宝(pinbot)基于算法和人工相结合的方式,将合适的工作机会与合适的人才进行匹配,为此提供了一套自己的解决方案。

三、垂直招聘网站:拉勾网

1、拉钩网:2013年7月20日,拉勾网上线。

四、猎头招聘网站:人人猎头、猎聘网、猎上网

1、人人猎头,成立于2012年9月。

2、猎聘网:成立于2006年。

3、猎上网:创业时间:2009年,目前平台也已经聚集了中国1300多家猎头公司以及10000多名猎头。

五、社交招聘网站:大街网、内推网、哪上班

1、大街网:2008年成立,2009年4月上线。

2、内推网:2013年 4 月上线。

3、哪上班:2013年1月上线,王淮、Philip Su和朱华明三人的天使投资。

六、综合分类信息网站:58同城、赶集网、百姓网

1、58同城:2005年12月创立于北京,2013年10月登陆纽交所。2014年6月,58同城接受腾讯控股投资。招聘板块第二位,但最近没有看到有相关这个板块的动作。招聘主要定位蓝领(虽然是中低端,但蓝领收入很不中低端,只不过更能体现技能、体力以及不太上网的特点)。

2、赶集网:成立于2005年,总部位于北京,官网介绍:网络招聘异军突起,已成为国内最大的新蓝领网络招聘平台。2014年4月30日消息,赶集网产品副总裁赵世勇:赶集对于招聘的投入是不惜代价的,今年将重点打造网络招聘平台的良好生态环境,为企业和个人提供更加顺畅的沟通交流平台。

3、百姓网:成立于2005年3月1日,总部位于上海,是国内第一家分类广告网站。招聘板块同以上两家的定位,但没有具体的相关举措的报道。

F. 招聘平台常用的有哪些

首先现在靠谱的招聘渠道很多比如:

1、智联招聘,比较老的网站,也有app,用的人比较多一些,大部分人会主动投递,也可以与面试官进行沟通

2、猎聘,对求职者要求比较高,但是要是成功,年薪都很高的

3、前程无忧,还不错,同样可以双向沟通选择

4、要是一般可以上58和赶集,薪资比较低,针对层次相对不太高

5、boss直聘,最近几年用的企业还是挺多的,主要采用和面试官的沟通方式,投递简历

其次也可以关注当地的社会招聘网站以及人才市场的招聘信息

最后想找到一份合适的工作,还需要有一个清晰的职业规划,能够清楚的认识到自己的长处及不足,这样一份工作才能是稳定的长期的

祝你成功 谢谢