1. 招聘網站評測：用哪個網站投簡歷效果最好
智聯招聘/前程無憂
優點：
1.智聯和前程無憂都是比較老牌的招聘平台，入駐公司很多，按幾率來看，機會會更多一些。
2.投遞簡歷後，網站會顯示這個崗位還有多少人在等待被查閱。這個很重要，因為投遞簡歷的時候，大多數人會變成玻璃心，久久沒有回應，會覺得自己是不是特別差勁兒。所以投簡歷後，最好看看前面有多少人在排隊，如果排隊人成百上千，基本可以確定，hr不會再查收這個崗位的簡歷了。因此收不到面試邀請是非常正常的，不是個人問題，千萬不要懷疑人生。
3.投遞簡歷後會進行相關推薦，智聯和前程的推薦，從地域、薪資、崗位類型等看，相關程度還是蠻高的。
4.有一個刷新簡歷功能，每刷新一次，簡歷排位會靠前，各大公司看到你的幾率就會提升。
不足：
1.個人信息泄露嚴重，雖然你沒有投遞簡歷，但仍然會有形形色色公司打電話通知你去面試。不知道是智聯自動幫你投遞了簡歷，還是簡歷信息被共享給了其他公司。這些電話中，不乏各類騙子公司，所以請擦亮眼睛，你沒投遞的公司，堅決不去。
2.首頁排版很亂，很難一眼發現自己想要的信息，所以在這類網站上浪費的時間會相對較長。比如我找智聯的搜索欄，找了得有三分鍾吧……
其實也是能理解的，因為這類公司的收入主要靠廣告，網站的第一訴求不是用戶體驗，而是銷售，因此，頁面很容易變成滿滿的小廣告效果。
3.平台上的公司雖然多，但准入門檻低，質量良莠不齊，很多公司資質堪憂，選擇的時候千萬謹慎。投遞前如果對公司不熟悉，最好查一下工商局備案，看看有沒有不良記錄。另外，多看看評論，看看大家怎麼說，在心裡權衡一下。
4.大多數公司在智聯和前程無憂上面發布招聘信息，主要目的不是招聘，而是出於SEO、打廣告等方面的考慮。說到這兒，你應該就懂了嗯。
適宜人群：
應屆畢業生海投；找實習；找兼職
大街網
優點：
1.大街網是一個主打社交的招聘網站，因此，在這里不僅能找到招聘公司，還可以認識一些同行或一同找工作的朋友。（畢竟人脈在職場真的相當重要。）
2.邀請投簡歷功能完善。在大街網注冊並填寫簡歷猴，會有獵頭和hr參考你的資質，邀請你投遞相應崗位。如果你沒有投簡歷，則該崗位不會獲取你的私人信息。所以說，這方面的用戶信息保密工作還是蠻不錯的。
3.校招信息豐富。大街網的主要用戶是在校學生和應屆畢業生，因此，校招信息相比其他網站更加豐富、真實、有效。
3.有「找人引薦」功能，比較有創意，也是基於社交功能之上開發的。但筆者覺得這個功能比較雞肋，因為如果你的人脈真實有效，何必在大街網上引薦呢？明明內推更方便啊。
不足：
1.大街網上的公司，活躍度實在不高，查看簡歷的周期比較長，簡歷的被查看率較低。因此不太適合急著找工作的人。
2.平台上公司，數量不算特別多，但質量倒都還好。
適宜人群：
應屆畢業生參加校招；找實習；攢人脈。
拉勾
優點：
1.互聯網公司占絕大多數，平台上公司質量比較靠譜，打廣告嫌疑基本趨近於零。
2.搜索功能比較貼心，可以按照公司融資情況搜索職位，如A輪、B輪、上市等等。
3.簡歷投遞出去，在一定時限內可以撤回。這個功能是不是絕了？好多時候手殘點擊投遞，瞬間想起來還有一項沒改完……避免了這個悲劇簡直贊。
4.簡歷的狀態會實時通過郵件提醒，流程正規。無論通過與否，拉勾網都會以一封正規郵件通知應聘者，並寫明通過或拒絕原因。
5.拉勾會計算用戶和職位的匹配度，並標注在條目右上角顯眼位置，這大大縮短了應聘者挨個點擊崗位條目、查看、關閉的流程。省時省力。
6.薪資明確，基本不存在「面議」的情況。沒錯，錢都說不出口還談個毛！雖然對於應屆生來說，學習＞薪資，但薪資畢竟是一個人價值的體現，也是公司對你認可程度的體現，怎麼可以完全忽略呢？
不足：
1.拉勾網的用戶定位主體，是3~10年的有經驗職場人，因此相比之下，應屆生的機會要少許多。
2.如果你的簡歷中，工作年限和對方要求的不匹配，那麼在拉勾上是很難等到迴音的，因為歸類為「不匹配」的簡歷，15天沒通過，會被系統自動劃為「不通過」。
適宜人群：
實習經歷較多、能力較強的應屆生；工作經驗1年以上，最好是3~10年的職場人。
boss直聘
優點：
1.boss直聘打破了投簡歷、等回復的傳統格局，真正做到了「雙向選擇」。公司和應聘者雙向選擇，實時交流，第一時間掌握對方信息，在心裡做匹配度評價，可以避開許多不必要的面試成本。
2.在boss直聘不但可以知道哪些hr對自己感興趣，還可以查看對方是否閱讀了自己的信息，以及對方最後一次活動是多久之前。非常人性化，至少可以知道這個招聘信息是不是僵屍信息了，對嗎？
不足：
入駐的主要是中小型公司，大公司比例較少。
適宜人群：
找實習；找兼職；希望加入創業公司的應屆生。
獵聘網
獵聘主要是獵頭類招聘網站，主要用戶鎖定中高端人才。雖然近兩年開始同時做校招領域，但畢竟
起步晚，不做過多推薦。
最後最後，給大家一個小經驗：學一學SEO相關，hr的簡歷關鍵詞檢索真的非常厲害嗯。
2. 大學生求職網站有哪些
1、智聯招聘
老牌綜合類招聘網站，基本大部分企業都在上面發布招聘信息，用戶流量處於行業的領先水平，網站信息全面豐富。求職者只需填寫自己的個人信息，工作經驗，求職意向等，網站會自動生成各種模板的簡歷，使用起來比較方便。
另外，它還會為求職者提供求職寶典，裡面有很多求職技巧，提薪錦囊，對於剛畢業的大學生來說比較實用。缺點是有時候搜索結果並不是很精準。
2、前程無憂
前程無憂和智聯招聘一樣是老牌綜合類招聘網站。前程主要以傳統類企業為主，智聯更偏向科技類的，個人覺得這兩個使用一個就可以了。前程無憂職位類型與數量都比較多，公司信息比較齊全，還開辟了專門的應屆生求職版塊，簡歷回復速度也還比較快。
3、拉勾網
與別的網站一大堆雜七雜八的廣告相比，拉勾網的整體顯得簡潔和年輕。拉勾網主要針對互聯網崗位，比如技術、產品、運營三大崗位，普遍工資比較高，網站對求職者的隱私保護很好。缺點是反饋較慢，一般情況可能需要2-3天。
4、中華英才
同為老牌綜合類招聘網站，提供了較為全面的招聘服務，不僅在發布職位上提供了一定數量的免費額度，還能為企業推送職位信息，提高職位的曝光度。網站有專門招實習生的入口，有很多的企業可供選擇，也是比較合適大學生求職的一個平台。
5、Boss直聘
Boss直聘，最大的優點就是提供了比較全面的免費服務，求職者每天幾乎可以無限次地和各位Boss們進行直接溝通，基本不需要付費就可以實現良好的求職效果。缺點就是與其他網站相比，招聘者大部分都是20-99人的比較小的公司，而大公司發布的招聘信息則相對較少。
3. 哪個求職網站（app）最靠譜
求職軟體推薦：前程無憂、智聯招聘、BOSS直聘、拉鉤招聘和58同城。
前程無憂
優點:基礎崗位比較多，招聘信息沒有局限性，就業范圍跨度大，涉及到一二線城市、鄉鎮城市，多勞動密集型崗位。適用人群:想要從事的工作要求不是特別高。
在求職的過程中，任何讓你交錢的項目都是騙人的!在網站上投遞簡歷時，一定要保護好自己的個人隱私。一定多了解公司，以免上當受騙。遇到不熟悉的公司的時候，企查查和天眼查用起來!