1. 在哪個網站找工作比較靠譜
首先，前程無憂這個網站是非常靠譜的，招聘的信息基本都是真實的，對於崗位的要求基本都寫的非常的詳細，目前，很多人都在該網站上找工作，非常的靠譜。其次，智聯招聘，這個網站也是非常靠譜的，現在很多人找工作都是在這個網站上找的，招聘的崗位大部分也是真實的，沒有多少虛假招聘，除了社會招聘，還有校園招聘，非常不錯的一個招聘網站再次，找工作的話，我們還可以在趕集網上面找，趕集網上面的工作面向的主要是一些服務行業的崗位，也是非常不錯的一個招聘網站。最後，找工作的話，還可以在58同城上面找，58同城上面的招聘信息基本上也都是真的，主要面向的是社會上的工作者，學歷要求往往不高，對於能力要求往往比較高，非常好的一個招聘網站
2. 招聘網站有哪些比較靠譜
招聘網站比較靠譜的是各級政府的官網，其中有不少招聘信息，是政府主導的，可靠性大。還有像58同城等比較大比較專業的招聘信息，也更值得信賴。但最終還要靠自己去分析、探察，以免被騙。
3. 正規的招聘網站有哪些呢
獵聘網、中華獵頭網和舉賢網。
1、獵聘網
獵聘網始終專注於打造以經理人個人用戶體驗為核心的職業發展平台，全面顛覆傳統網路招聘以企業為核心的廣告發布平台。2019年5月，獵聘網注冊用戶數突破5000萬，已服務超過50萬家優質企業。
2、中華獵頭網
中華獵頭網致力於為知名企業、獵頭公司和中高級人才搭建一個資源共享的多贏的人才交流平台。該網站立足獵頭行業，輻射全國，擁有70萬人才簡歷庫，獵頭服務專員15餘人，合作客戶已超過500餘家，並藉助省內各大人才中介機構、科研院所、大中型企業的合作資源平台。
3、舉賢網
作為中高端網路招聘的領先平台，舉賢網結合中國人才供需現狀，創新招聘模式，在業內首開「懸賞推薦」之先河，人人皆獵頭，通過專業的顧問審核和嚴謹的RPO運營機制，更高效幫助企業招到合適人才，降低企業招聘成本、縮短人才供應周期，為企業快速發展提供人才動力。
(3)招聘網站哪些靠譜擴展閱讀
正規的招聘網站使用竅門：
一、職位搜索功能
職位搜索功能一般都放置在招聘網站最醒目的位置，求職者可以選擇工作地點搜索職位，也可以輸入心儀的企業名稱搜索，還可以按行業、職位、甚至薪酬標准搜索適合自己的職位。
二、郵件訂閱系統
網路求職相比招聘會已經節約了求職者大量的時間和成本，招聘網站的郵件訂閱功能還能幫助求職者節約更多時間。只要申請了郵件訂閱職位的功能，就可以定期收到招聘網站上最新的招聘信息，進一步節約了網上搜索的大量時間。
三、培訓充電信息
正規的招聘網站一般都有提供專門服務的「培訓充電」頻道，這些頻道里一般能夠找到當地權威培訓機構的最新培訓信息，還有名牌機構和課程的推薦，有時通過這些招聘網站參加培訓課程還能獲得不小的折扣，非常劃算。
4. 找工作哪個網站靠譜
打開手機應用商店，在搜索欄搜索招聘，可以看見許多招聘網站，如boos直聘，智聯招聘，斗米等等，這些招聘網站安全系數比較高。
5. 招聘網站哪個靠譜
咨詢記錄 · 回答於2021-09-25
6. 靠譜的招聘網站，都有哪些
想要換工作的或者沒工作找工作的人，也都開始積極准備找工作了。現在招聘網站那麼多，我們該怎樣選擇適合自己的招聘網站呢？這里為大家整理了中國目前三大招聘網站，希望可以幫助到正在找工作的你。
BOSS直聘是互聯網「直聘」模式在全球首創的在線招聘產品。集團運營看準網、BOSS直聘和店長直聘三個品牌。BOSS直聘產品的核心是「直聊+精準匹配」。通過在招聘場景中引入在線聊天功能，求職者和用人單位可以直接溝通，從而跳過了傳統冗長的申請流程，提高了溝通效率。同時，BOSS直聘採用推薦技術作為產品選擇，應用人工智慧、大數據等前沿技術，提高用人單位與人才的匹配准確率，縮短求職招聘時間，提高求職招聘效率。
作為一個求職者，目前Boss直聘的最好功能就是「BOSS與牛的狀態一鍵切換」的功能。BOSS直接僱傭的高職位，不僅可以作為招聘人員，還可以轉化為高等級的牛身份，給自己更多的可能性。
作為一名招聘人員，BOSS直聘的最佳用途在於，部門主管可以親自查看招聘來源，讓主管成為招聘流程的一部分，這樣可以保證整個團隊都是你最想要的人，更有利於打造核心團隊，提高整個部門的工作效率。
此外，boss平台的審核規則也相對規范。有章可循、審核嚴格、操作規范是好事，也為公司規避了很多法律風險。而且BOSS直聘還是國內入學率較高的招聘平台。求職者在BOSS直聘注冊賬號後填寫簡歷，系統可以根據求職者意向精準匹配招聘信息。